採用情報

募集要項

緩和ケア担当医

常勤
勤務時間 月~金曜日:8:30~17:15
当 直 1~2回/月
休 暇 年次休暇 年間20日
夏季休暇 5日(6月~10月)
年末年始 12月29日~1月3日
年 収 想定年俸 10年目:約1,600万円
     15年目:約1,700万円
     20年目:約1,800万円
※ 経験に応じ、個別に提示
学会等 原則として年2回まで可、宿泊・旅費 病院負担
福利厚生
  • 交通費:給与規定による
  • 市町村共済組合加入
  • 職員互助会
  • 医師住宅
その他
  • 退職金:1年経過にて支給対象
  • 宿舎手当:((家賃-27,000円)÷2)+27,000円
  • 転居費用:全額病院負担
  • 院内託児所有り:
    3歳未満、3歳以上と規定あり
    一時保育(1日預かり有り0歳児、0歳児以外)
その他特記事項
  • 身分:地方公務員(大町市職員)
  • 医師研究資金貸与制度:
    専門医有りの場合(300~500万円)
    専門医無しの場合(200~300万円)

※詳細についてはお問い合わせください。

先生方へのメッセージ

 大町病院は199床の小病院です。
 医師が少ないため、各専門科の垣根も低く、各科のやり取りのストレスが少ないのが特徴です。
 当院の緩和ケアは「いつもの山を見ながら療養したい」という患者さんの希望を叶えるために緩和ケア病床を整備して始まりました。
 緩和ケア専門ナースがおり、多職種からなる緩和ケア委員会で患者さんのケアにあたっております。
 病棟に緩和ケアに強い緩和ケア病床を設置しています。また、緩和ケア外来を週一回行っています。完全オンコール制で呼び出しはオンコール以外のときはなく、ワークライフバランスがとれます。
 緩和医療専門医・認定医の先生方や、内科医・外科医などで緩和ケアの興味や経験がある方、そして緩和ケア以外のご自身の専門をいかした診療を担当していただける方を募集します。

採用についてのお問い合わせ

市立大町総合病院 総務課
0261-22-0415FAX 0261-22-7948